工作职责：
1.搭建匹配公司战略和企业性质的行政体系并持续改善；
证件体系：企业经营资质办理及管理
采购体系：企业综合采购及管理
接待：公司内外部客户的接待工作
后勤服务：食堂、车辆、宿舍、保洁等
办公环境：办公环境设计及维护
设备资产管理等
2.行政体系的日常运营管理和维护；
3.人员管理：行政专员、司机、前台等行政人员的管理。
岗位要求：
1.本科及以上学历，专业不限；
2.年龄35岁以内，五年以上行政工作经验，三年以上管理经验；
3.优秀的外联公关能力，具备应变解决突发事件的能力；
4.统筹能力、沟通协调能力强，有较强的团队管理能力和高度的团队精神，责任心强；

5.有食堂管理经验，有事业单位/国企行政管理经验，或者担任过同等职位者优先。